
多くの学生が考えていることの3つの共通点
ニューチャーネットワークス 代表取締役
高橋 透
大学の新学期が始まって、私が担当させていたくコンセプトメイクの授業も先週4月15日に始まりました。授業を始めてからちょうど10年経って、初めは40人だった学生が年々増加し、今年は300人を超えました。学生さんに教えてはいますが、実は教えるこちら側がたくさんのことを学んでいます。だから多くの学生さんとの出会いは本当にありがたいです。
毎回レポートを提出していただき、読み、評価して返すのですが、年々レベルが上がっています。実によく世の中をみて、判断し、知識を吸収しています。
すでに今年2回授業を行いましたが、多くの学生が考えていることには共通点が3つあります。それは、
1.チャレンジしない企業・組織には参加したくない
2.出来るだけ自由度を制約したくない
3.集団に依存しすぎない「強く柔軟な個人」をつくりたい
です。
1.チャレンジしない企業・組織には参加したくない
学生は親や先輩、ネットなどを通じて今の日本の大きな企業の実態を実に良く把握しています。「会社に入ってみないとわからない」ということではなく、自分で徹底して調べ、判断するよう努力しています。その中で多くの学生は、若い人の話を聴かない雰囲気の組織、上司や先輩がチャレンジしない組織に所属したら、自分は成長出来ず、スポイルされた時間を過ごさざるを得なくなり、社会から取り残されてしまうという意識を持っています。
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